内江地推招生 招生引流合作方案

三联招生为3-12岁少儿艺培机构提供全国上门招生服务，有上千家成功案例供您查阅参考，三联招生导师会根据您校区的情况量身定制招生方案，严格遵循一校一案执行原则，对校长负责！
所有校长都应该思考的问题：做完这场招生，我们在家长心里的定位提高了吗？家长会为我们做转介绍吗？合作团队来做招生，“不伤客”是前提，教育不是越便宜越好卖，不要忽视口碑的重要性。

招生成功的前提是让老师先成为“”，三联招生导师到店打造团队，让普通老师也能成为**！

如何为复课后业绩倍增储备流量？如何快速招生装满校区？如何让员工把招生当做自己的使命，拼命工作？三联招生一场招生活动解决你的问题！导师档期紧张，先定档先招生！

在打电话邀约家长的时候，需要完成哪些信息收集呢？这里我们把它氛围主要目标和次要目标。 一、少儿兴趣班招生电话邀约——主要目标 1、清楚介绍的亮点、特色、优势，让家长对有一个初步了解。 2、了解学生基本信息（姓名、年龄、小学、学习情况），筛选目标客户。 3、预约下次电话拜访时间。 4、确认家长个孩子的学习意向和水平。 5、邀约家长和孩子同意到校参加体验课/活动。 二、少儿兴趣班招生电话邀约——次要目标 1、取得学生详细资料。 2、确定家庭当中拿主意的人。 3、激发孩子的兴趣，邀请孩子和家长前来参观。 很多招生老师在电话邀约过程中，常常会因为准备的不够充分而错失机会。有时候家长和孩子明明很感兴趣，却因为招生老师不知道如何进行下一步讲解而结束谈话，这样会大大降低电话沟通的效率。所以，在签单环节请根据“三五法则”进行充分的准备。 三、少儿兴趣班招生电话邀约——三五签单法则 1、一个“五”指五个力。即谈单过程中的自信力、观察力、判断力、灵活力、应用力。把握这五种力，能够运筹帷幄。 2、二个“五”指五个准备。即谈单时衣着的准备、工具的准备、话术的准备、状态的准备、氛围的准备。根据来访的家长和孩子的特点进行有针对性的准备，提高率。 3、*三个“五”指五种家长应对策略。 ①有学识的型家长。要恭顺，分析学科的重要性以及教育方法。 ②暴发户的老板型家长。要谈价格和实用性。 ③单亲家庭的家长。用感情来打动家长，用孩子的听话懂事有孝心来感动家长。 ④普通家庭的家长。分析价格和产品质量、数量，送一些额外的课时包或礼品。 ⑤做生意的家长。要告诉家长生意和学习相似，都是投资性的决定，不同的是学习是一定会有回报的。 招生老师邀约或谈单时，一定要重视“案例”的力量，适当的举例子会让家长更有代入感，对学习效果的理解也更。
都是这么好的课程，为啥你的机构卖不出去？明明比你差很多的课，凭啥卖的比你还贵？有没有一种可能是你的招生方式该换换了......